يحكم قانون العمل والتوظيف العلاقة بين أصحاب العمل والموظفين، ويغطي التوظيف، وشروط التعاقد، وحقوق مكان العمل، وإنهاء الخدمة، وحل النزاعات بموجب قانون العمل الإماراتي ولوائح المناطق الحرة ذات الصلة.

نطاق الخدمات:

نقدم دعمًا شاملاً في صياغة عقود العمل، وتقديم الاستشارات بشأن إنهاء الخدمة ومكافأة نهاية الخدمة، ومعالجة نزاعات العمل، وضمان الامتثال لقوانين التأشيرات وتصاريح العمل، ووضع سياسات مكان العمل لتعزيز بيئة عمل متوافقة.

تشمل خدماتنا التمثيلية، على سبيل المثال لا الحصر، ما يلي:

صياغة ومراجعة عقود العمل

نزاعات إنهاء الخدمة ومكافأة نهاية الخدمة

شكاوى العمل والتمثيل أمام المحاكم

الامتثال لكفالة تصاريح العمل والتأشيرات

دعاوى التمييز والتحرش في مكان العمل

كتيبات الموظفين وصياغة سياسات الموارد البشرية

تواصل مع مستشاري هونغ كونغ القانونيين للحصول على نصائح عملية وقانونية سليمة بشأن عقود العمل وإنهاء الخدمة ونزاعات العمل والامتثال لسياسات الموارد البشرية. سواء كنت صاحب عمل أو موظفًا، فإننا نقدم حلولاً تتوافق مع قوانين العمل الإماراتية ولوائح المناطق الحرة.